FAQよくある質問

教育制度について

Q

研修の制度は整っていますか？

A

新人研修をはじめ、年次に合わせて様々な研修を実施しています。
・新人研修（入社後３か月）
・新人業務報告会（1年目年4回）
・2年次研修
・年齢別研修（28歳、32歳、40歳、50歳）
・役職別研修
詳しくは福利厚生ページをご覧ください。

Q

人材育成はどのように行なっていますか？

A

研修以外にも人材育成のためのコンテンツを用意しています。
・外部セミナーへの無料参加
・e-ラーニング（100以上のテーマ動画）
・OJT教育制度
・外部講師を招いての勉強会 など
詳しくは福利厚生ページをご覧ください。

Q

資格取得に関するサポート体制はありますか？

A

指定の資格に合格された場合は受験料の支給と、お祝い金をお渡ししています。
また、ラーニングエージェンシー社のBiz CAMPUを導入しており、様々な講義を無料で受講することができます。
詳しくは福利厚生ページをご覧ください。

Q

内定者教育はありますか？

A

内定者研修という形で、主にチームビルディングや先輩社員との交流を5月頃から3月まで月に1回、対面もしくはオンラインにて実施しています。あわせて、社員との懇親会も実施しています。